В Архангельске продолжается проект по развитию управленческого сообщества города

По словам градоначальника, такой формат общения помогает обсудить вопросы, на которые в рамках официальных совещаний зачастую не хватает времени.

Как подчеркнул Дмитрий Морев, проект направлен на поддержку руководителей образовательных учреждений, которые ежедневно вынуждены совмещать сразу несколько ролей: педагога, юриста, экономиста и даже строителя.

— Знаю, какую огромную нагрузку несут директора и заведующие: они и педагоги, и юристы, и экономисты, и строители. В таком ритме легко выгореть, на стратегию времени почти не остается, — сказал градоначальник.

Во время встречи участники обсудили перспективы развития Архангельска, создание профильных классов, капитальный ремонт школ и детских садов, внедрение новых методик воспитания, а также вопросы безопасности. Речь шла, в частности, о работе родительских патрулей и формировании культуры поведения подростков.

По мнению главы Архангельска, подобные встречи позволяют руководителям образовательных учреждений обмениваться опытом, искать решения общих проблем и поддерживать друг друга.

— Мне импонирует, что наши руководители не стоят на месте. Они ищут способы высвободить время для главного — качества образования и заботы о детях. Когда у директора светлая голова, любая идея превращается в четкий план, — подчеркнул Дмитрий Морев.

В администрации города отметили, что практика прямого диалога с представителями образовательной сферы будет продолжена.