Каждый седьмой житель Поморья ставит своей работе высший балл

Лишь 14% респондентов в регионе оценили её на максимальные 10 баллов из 10. Средняя оценка составила 5,4 балла, что немного превышает среднероссийский показатель (5,3).

Крайне низкие оценки (1–3 балла) своей профессиональной деятельности дали 26% опрошенных. Высоко (8–10 баллов) работу оценили 28%. Мужчины оказались чуть более критичными: в среднем 5,1 балла против 5,4 у женщин.

Максимальное удовлетворение от работы демонстрируют молодые специалисты 18–24 лет — в среднем 5,3 балла. Среди людей старше 55 лет этот показатель значительно ниже — 4,5 балла, а наивысшую оценку дали только 6% представителей этой возрастной группы.

В профессиональном разрезе наиболее удовлетворены своей деятельностью HR-специалисты (6 баллов), работники науки и образования (5,8) и сферы розничной торговли (5,7). Менее всего довольны своей работой специалисты по закупкам, юристы, сотрудники сферы безопасности, искусства и массмедиа (по 4,7 балла).

Среди факторов, которые респонденты ценят на своём рабочем месте, лидирует коллектив и атмосфера (49%), за ними следуют условия труда (33%) и интересные обязанности (31%). Уровень зарплаты, руководство и репутацию компании отметили по 24% опрошенных, а стабильность — 25%.

Любопытные различия выявлены и в разрезе сфер:

• работники туризма и общепита особенно ценят условия труда (50%);

• рабочий персонал — доход (48%);

• медики и фармацевты — общественную значимость профессии (37%);

• HR-специалисты — перспективность своей деятельности (12%).

Наименьшую значимость для жителей Архангельской области имеют ценности компании (2%) и карьерный рост (5%). Также 9% опрошенных признались, что на текущем месте их не устраивает абсолютно ничего.

Опрос был проведён платформой hh.ru в июне 2025 года среди экономически активного населения Архангельской области.