Архангелогородцы поделились «красными флагами» среди вакансий

По результатам опроса SuperJob, наиболее критичным для экономически активных архангелогородцев оказалось отсутствие конкретики по зарплате: 14% опрошенных указали, что не стали бы откликаться на вакансии с зарплатой по договоренности, для 12% не приемлемо отсутствие оклада, оплата по KPI и обещания безграничного дохода («Потолка нет»; «Заработок зависит только от вас!»), 11% не доверяют работодателям, которые указали слишком высокую зарплату.

Также настораживают в тексте вакансий слова и фразы, которые могут сулить большую рабочую нагрузку, а именно: «ненормированный график» и «переработки» (7%), слишком широкий список обязанностей (еще 6%) и «многозадачность» (4%).Отталкивают грамматические ошибки, фразы о трудоустройстве по договору ГПХ или требования оформления статуса самозанятого для выполнения работ, подразумевающих постоянную занятость.

«Красные флаги», безусловно, вещь индивидуальная: кого-то может оттолкнуть наличие испытательного срока, ставшие уже речевыми клише фразы типа «стрессоустойчивость», «чай с печеньками», «молодой коллектив», «адекватное руководство», «мы одна семья», «неформальная атмосфера», «нужен универсальный специалист», «всему научим» и прочее.

Время проведения: 3–19 июля 2024 года