На чемпионате «Лесоруб XXI века» открылась профильная молодёжная смена

9 августа 17:20
Участие в профильной смене принимают школьники из Пинежского района в возрасте от 14 до 17 лет.
Участие в профильной смене принимают школьники из Пинежского района в возрасте от 14 до 17 лет.

Её организаторы – ГК «Титан» и региональное управление по делам молодёжи.

Профориентационная смена продлится до 11 августа. Участие в ней принимают школьники из Пинежского района в возрасте от 14 до 17 лет. Родители многих ребят работают на предприятиях группы компаний «Титан», и «лесные» профессии для них – семейная традиция. Другие заинтересовались работой в ЛПК самостоятельно, по велению души и материальному интересу.

То, что смена проходит в рамках чемпионата операторов лесозаготовительной техники «Лесоруб XXI века» – неслучайно. Именно здесь ребята смогут получить максимально наглядное представление о профессии, о возможностях, которые открывает работа в лесном комплексе региона для молодых людей.

Заместитель председателя правительства Архангельской области Виктор Иконников отмечает:

— Сегодня у нас есть потребность в профессионалах во всех направлениях экономики, и в том числе – в сфере лесозаготовок и лесопереработки. И представители бизнеса эту потребность в квалифицированных кадрах подтверждает.

— Перед нами стоят задачи по увеличению производства, и мы видим в участниках смены наших будущих работников, – говорит начальник производственного департамента ГК «Титан» Альберт Пестов. – И мы хотим вместе с ними открыть новые перспективы как для них, так и для нас.

Именно о перспективах лесной промышленности и возможностях реализации своих талантов и умений в этой сфере участники смены говорили на встрече с представителями правительства региона и руководства компаний группы «Титан». Впереди у ребят – встречи с представителями отрасли, экспертами в сфере образования и бизнеса, тренинги, мастер-классы, экскурсии. Итогом работы станут презентации, в которых участники смены представят своё видение профессиональной самореализации в сфере ЛПК региона.

Директор центра социальных инноваций «Открытая идея» Светлана Пачина отмечает:

— Профориентация, повышение статуса рабочих профессий, повышение значимости профессий ЛПК – одна из задач этой смены.

По словам начальника отдела по управлению персоналом ГК «Титан» Анны Трофимовой, подготовка кадров и работа с молодёжью – одна из приоритетных задач холдинга:

— Наша компания, количество сотрудников которой превысило пять тысяч человек, должна постоянно задумываться о подпитке своих производств новыми кадрами. И нужно поддерживать интерес, повышать престиж лесных профессий. Для этого необходимо вкладывать усилия и средства в профессиональную ориентацию молодёжи. Ребята должны ещё в школе увидеть перспективы работы с холдингом, осознать, что хотят связать жизнь с лесной промышленностью.

Леспром

17 августа

Отрасле­вой чем­пи­онат «Лесо­руб XXI века» дорос до ново­го статуса

16 августа

Усть-Пок­шень­гский лесп­ро­мхоз полу­чил лицен­зию на слив ГСМ

15 августа

Чтобы лес­пром у моло­дёжи был в почёте

15 августа

Нас­тупи­ли лиде­рам на пятки

13 августа

ГК «Титан» органи­зу­ет для моло­дежи Поморья про­фори­ен­тац­ион­ный выезд за границу

10 августа

В Устья­нс­ком райо­не руко­води­тели ГК «Титан» рас­ска­зали моло­дёжи о перс­пе­кти­вах рабо­ты в ЛПК

9 августа

На чем­пи­она­те «Лесо­руб XXI века» откры­лась про­филь­ная моло­дёж­ная смена

31 июля

В январе 2019 года на АЦБК нач­нётся оста­нов КДМ-2

30 июля

Под­гот­ов­ка ново­го уровня

28 июля

В любую точку мира. В подарок от компании

26 июля

Пинеж­ская груп­па лесо­заго­то­ви­тель­ных пред­при­ятий хол­динга «Титан» пере­хо­дит на автома­ти­за­цию АЗС

25 июля

Лес­ные пожары: опыт Архан­гель­ской области – для всей России

17 июля

ГК «Титан» запус­тила про­ект по модер­низа­ции точек отгру­зки лесоп­род­ук­ции стои­мос­тью 100 мил­ли­онов рублей

12 июля

Полпред пре­зи­ден­та в СЗФО посе­тил с рабо­чим визи­том Архан­гель­ский ЦБК

12 июля

Новод­винск нак­ро­ет «Ливень»