«Илим»: ищем лучших выпускников лучших вузов

7 марта 10:12 Из газеты
Встречи в таком формате проводятся регулярно один-два раза в год
Встречи в таком формате проводятся регулярно один-два раза в год

В Высшей школе технологии и энергетики Санкт-Петербургского государственного университета промышленных технологий и дизайна прошёл День карьеры

Дмитрий Чуйко– Сегодня мы покажем вам, что есть реальная лестница, твёрдый устойчивый путь для профессионального, личностного и социального роста в Группе «Илим», – этими словами открыл встречу Дмитрий Чуйко, советник ректора университета.

День карьеры – это традиционное мероприятие, которое организует для студентов профильных вузов дирекция по развитию персонала Группы «Илим». Но цель таких проектов не только привлечь молодых специалистов на работу в компанию. Выступая перед учениками старших курсов и выпускниками вузов, HR- и технические специалисты компании рассказывают о целлюлозно-бумажной отрасли в целом, повышают не только узнаваемость «Илима» среди молодёжи, но и популяризируют производственные профессии.

Елена Агапитова– В жизни каждого из нас бывают такие моменты, когда необходимо принимать ответственные решения, от которых в дальнейшем будет зависеть наше будущее. Очень важно в такой момент не ошибиться и сделать правильный выбор. Сегодняшняя встреча позволит вам получить дополнительную информацию, которая, надеюсь, поможет выбрать правильный путь. Мы приехали к вам, чтобы показать, каким может быть ваше будущее вместе с Группой «Илим», – обратилась к студентам Елена Агапитова, ведущий специалист дирекции по найму и адаптации Группы «Илим».

Несмотря на то что встречи в таком формате проводятся регулярно (один-два раза в год), с каждым разом они всё больше привлекают внимание молодёжи. И это не только потому, что меняются сами студенты и более осознанно подходят к определению своего дальнейшего жизненного пути. Репутация Группы «Илим» – российского и мирового лидера целлюлозно-бумажной промышленности – положительно работает на компанию. Обучаясь в профильных вузах, студенты уже с первого курса узнают о компании, а потому их интерес объясним. Вот и на этот раз в День карьеры собрался полный зал.

Справедливости ради стоит сказать, что поддерживать постоянный интерес у современной молодёжи непросто.

— У нас есть базовая наработанная программа, когда мы открыто рассказываем студентам о компании, о тех преимуществах, которые они получат, работая у нас. Но чтобы привлечь дополнительное внимание молодых людей, мы постоянно придумываем разного рода «фишки», – рассказывает Елена Агапитова. – Проводим викторины с корпоративными призами. У нас есть игра по технологии «С чистого листа», разработанная для вновь приходящих сотрудников. Осенью прошлого года мы показали и дали поиграть в неё первокурсникам, чтобы они сразу узнали о Группе «Илим».

Алёна КлейнайтеНо не только играми и викторинами можно привлечь студентов. В этот День карьеры представители компании выступали в расширенном составе. Помимо HR-специалистов центрального офиса компании, приехали руководители РКЦ из Коряжмы, Братска и Усть-Илимска. Вместе с ними о работе в Группе «Илим» рассказывали руководители инвестиционных проектов. Но, пожалуй, самым запоминающимся стало выступление выпускницы Санкт-Петербургского лесотехнического университета, а позже и корпоративной программы «Илим Старт» Алёны Клейнайте, которая специально приехала из Братска, чтобы рассказать ребятам про свой опыт работы в компании.

— Кроме того, что у стажёра идёт процесс обучения по его профессиональному направлению, разрабатывается и реализуется индивидуальная программа развития его личных навыков. Можно записываться на различные тренинги и «прокачивать» себя практически всесторонне.

Основной задачей Дня карьеры было привлечение молодых специалистов в программу долгосрочной стажировки «Илим Старт». Этот проект стартовал в июле 2017 года. Его цель – подготовить и укомплектовать комбинаты компании выпускниками вузов по наиболее востребованным профессиям. В первый год работы программы заявки на стажировку подали 500 студентов. В результате только 37 человек прошли отбор на предприятия: 12 – в Усть-Илимск, шесть – в Коряжму, один – в Коммунар, а больше всего – 18 человек – в Братск.

Наталья Ревенко– Когда начиналась программа, мы не могли даже спрогнозировать, что из этого получится. Но в результате из 18 наших стажёров 13 мы взяли в штат, ещё две девушки продолжают стажировку. На предприятии все довольны таким результатом, – рассказала Наталья Ревенко, руководитель отдела по найму и адаптации РКЦ в Братске.

Но это 2017 год, а в нынешнем году в фокусе кадрового внимания филиал в Усть-Илимске. Как рассказала Эмма Миллер, руководитель группы по найму и адаптации РКЦ в Усть-Илимске, в связи со строительством нового целлюлозно-картонного производства потребуется около 200 специалистов с высшим техническим образованием. Безусловно, кого‑то пригласят с других предприятий компании, кого‑то примут со стороны, но есть и места для выпускников вузов.

Эмма Миллер– Наша задача в 2019 году найти 18–20 молодых специалистов, чтобы до момента пуска нового производства они смогли приобрести практические навыки. В первую очередь нам нужны технологи, механики ЦБП, энергетики, теплотехники, специалисты по автоматизации технологических процессов. И хотя сегодня мы не делим людей на тех, кто пойдёт работать на проект, а кто – на действующее производство, однако сейчас отличная возможность для вновь прибывших встроиться и закрепиться в новом производстве. Новом не только по срокам возведения, но и по применяемым технологиям, и по парку оборудования, по условиям работы. Это будет передовой мировой опыт в отрасли ЦБП, – рассказала Эмма Николаевна.

После того как студентам рассказали о компании в целом, и о комбинатах в частности, показали два фильма об инвестиционной программе и проекте «Илим Старт», специалисты Группы «Илим» ответили на вопросы. Молодёжь интересовалась размером заработной платы, условиями труда, релокационной программой и даже тем, как побыстрее закончить стажировку и перейти в штат компании.

На столах перед ребятами лежали специальные анкеты. Те, кто хотел подумать или посоветоваться с родителями, могли забрать их с собой, а затем заполненные отправить на электронную почту ilimstart@ilimgroup.ru. Но были и те, кто уже принял решение пройти стажировку в «Илиме».

— Вы видели, что подходили ребята, которые говорили, что знали о Группе «Илим», но не готовы были уезжать из Санкт-Петербурга. А сегодня послушали и захотели к нам. Считаю, это хороший результат, – прокомментировала итоги Дня карьеры Елена Агапитова. – Безусловно, впереди ещё большая работа, мы продолжим встречи и сбор анкет. Однако это совсем не означает, что мы возьмём всех. Мы выберем реально лучших ребят из лучших профильных вузов и будем с ними работать.

На следующий день после мероприятия в Высшей школе технологии и энергетики HR-специалисты компании провели встречу в Ленинградском технологическом университете. Затем они встретятся со студентами Сыктывкара, Архангельска, Красноярска, Иркутска и Братска.

Более подробно о стажировках в Группе «Илим» можно узнать на сайте компании.

Алексей ВАСИЛЬЕВ •

Экономика

19 августа

«Тигр» с Даль­него Вос­тока при­вёз в Архан­гельск две с полови­ной тыся­чи тонн рыбы

18 августа

«Тиг­риный» рефриже­ра­тор при­быва­ет в Архан­гель­ский рыб­ный порт

16 августа

XVIII Мар­гари­тин­ская ярмарка прой­дет в Архан­гель­ске с 19 по 21 сентября

15 августа

На кон­курс «Предп­ри­ни­ма­тель года» ждут заявок из Архан­гель­ской области

15 августа

В Коряж­ме обсуди­ли клю­чевые воп­росы нац­про­ек­тов

14 августа

Аграри­ям Архан­гель­ской области пред­лага­ют кре­диты по льг­от­ным ставкам

14 августа

Постро­ен­ный на севе­род­винс­кой «Звез­дочке» «Ака­де­мик Алек­санд­ров» вышел на госис­пыта­ния

14 августа

Пер­вая пяти­лет­ка лесо­ру­бов из XXI века

14 августа

Алмазы Архан­гель­ской области получи­ли имена зна­ме­ни­тых геологов

13 августа

Три из пяти глав­ных при­зов Мали­нов­ки взяли илимовцы

13 августа

Предс­та­витель­ница Груп­пы «Илим» – в пер­вой трой­ке «Коро­лев леса»

8 августа

Мар­гари­тин­ка ищет парт­нё­ров дело­вой программы

8 августа

Одна из самых круп­ных и сов­рем­ен­ных машин в Европе

7 августа

В Архан­гель­ской области стар­то­вал пятый чем­пи­онат «Лесо­руб XXI века»

7 августа

В Устья­нс­ком райо­не собе­рут­ся пче­ло­во­ды Архан­гель­ской области

Похожие материалы

15 августа Экономика

На кон­курс «Предп­ри­ни­ма­тель года» ждут заявок из Архан­гель­ской области

15 августа Экономика

В Коряж­ме обсуди­ли клю­чевые воп­росы нац­про­ек­тов

14 августа Экономика

Пер­вая пяти­лет­ка лесо­ру­бов из XXI века

8 августа Экономика

Мар­гари­тин­ка ищет парт­нё­ров дело­вой программы

8 августа Леспром

Одна из самых круп­ных и сов­рем­ен­ных машин в Европе

1 августа Экономика

Прес­тиж и воз­мож­нос­ти агроф­ир­мы «Вель­ская»

31 июля Экономика

В одном месте иннова­ци­он­нее вместе

26 июля Экономика

Чтобы улов был стабилен

25 июля Экономика

В Архан­гель­ской области появил­ся Центр ком­пет­ен­ций в сфере сель­ского хозяйства

19 июля Экономика

Предп­ри­ни­ма­те­лей Архан­гель­ской области приг­лаша­ют при­нять учас­тие в наци­ональ­ном конкурсе

19 июля Экономика

В Архан­гель­ске обсуди­ли воз­мож­нос­ти прив­лече­ния инвести­ций в спорт

19 июля Экономика

Дере­во­об­раб­от­чи­ков Поморья приг­лаша­ют на индийс­кую выставку Woodtech 2019

17 июля Экономика

Самая боль­шая рыбалка